Συνάδελφισσες, σφοι
Όλοι βιώνουμε καθημερινά τα αποτελέσματα της κυβερνητικής πολιτικής στον χώρο της υγείας, πατώντας στα χνάρια των προκατόχων της και υλοποιώντας τις κατευθύνσεις της Ευρωπαϊκής Ένωσης.....
Το “Νέο ΕΣΥ” που ευαγγελίζεται η κυβέρνηση της ΝΔ, αφ’ ενός προωθεί τη σκόπιμη συρρίκνωση δημόσιων και δωρεάν λειτουργιών του, διατηρεί τη διαχρονική πολιτική υποστελέχωσης-υποχρηματοδότησης, αφετέρου «απογειώνει» την εμπορευματική λειτουργία των δημόσιων μονάδων υγείας. Κρίσιμος κρίκος αποτελεί η αυτοτελής χρηματοδότησή τους μέσω των DRGs, η αύξηση των άμεσων και έμμεσων πληρωμών των ασθενών (βλ απογευματινά ιατρεία-χειρουργεία) μετατρέποντας τους ασθενείς σε πελάτες, οι ισοσκελισμένοι προϋπολογισμοί, η πολιτική κόστους-οφέλους, η διατήρηση 1 αποχώρηση- 1 προσλήψη κλπ.
Τελευταίο μέτρο που προωθεί η κυβέρνηση είναι η είσοδος των ιδιωτικών ασφαλιστικών εταιρειών στα δημόσια νοσοκομεία, εξασφαλίζοντας δημόσιες κλίνες και υπηρεσίες υγείας ανάλογα με το «ασφαλιστικό πορτοφόλι» του ασθενούς. Ο ασθενής θα πληρώνει από τον «ενιαίο κατάλογο» που έχει προχωρήσει η κυβέρνηση, για να ενισχύσουν πολλαπλά τα κέρδη τους οι ιδωτικές ασφαλιστικές εταιρείες, πάγια αξίωση του κεφαλαίου του κλάδου όλα αυτά τα χρόνια.
Η καθήλωση των μισθών των νοσοκομειακών γιατρών σε συνθήκες γενικευμένης ακρίβειας, στεγαστικής κρίσης, εντατικοποίησης κλπ για να κερδοφορούν μια χούφτα όμιλοι, οδηγεί ολοένα και περισσότερους συναδέλφους είτε να αποχωρούν από το δημόσιο σύστημα υγείας είτε να μη το επιλέγουν.
Η υγεία και ασφάλεια στους χώρους δουλειάς προσκρούει στο νόμο του κέρδους, μετρώντας καθημερινά νέα εργοδοτικά εγκλήματα με νεκρούς εργαζόμενους. Τα ζητήματα αυτά αφορούν και το δικό μας κλάδο, όταν δουλεύουμε σε συνθήκες υπερεφημέρευσης, με χρωστούμενα ρεπό και άδειες. Χαρακτηριστικά στο νοσοκομείο δεν υπάρχει συγκροτημένη επιτροπή υγειινής και ασφάλειας, τεχνικός ασφαλείας κλπ, ενώ ο γιατρός εργασίας (με μπλοκάκι), φτάνει για τις στοιχειώδεις συστάσεις και οδηγίες για τους εργαζόμενους.
Την ώρα που οι πολεμικές δαπάνες εκτοξεύονται, η οικονομία μετατρέπεται σε πολεμική, παίρνοντας τα μονοπώλια τη μερίδα του λέοντος στην κρατική χρηματοδότηση και όχι μόνο, την ίδια στιγμή οι δαπάνες για τις κοινωνικές παροχές όπως η Υγεία προσκρούουν στο ότι υπάρχει «δημοσιονομικό ταβάνι».
Η συζήτηση για τη συνταγματική αναθεώρηση που άνοιξε η κυβέρνηση όπου μεταξύ άλλων προτείνει την άρση της μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων και τη σύνδεσή τους με την αντιδραστική αξιολόγηση, καμία σχέση δεν έχει με τη βελτίωση της δουλειάς των εργαζομένων και των υπηρεσιών. Στόχος είναι η δημιουργία φτηνού, ευέλικτου και πειθήνιου κρατικού υπαλλήλου, χωρίς ουσιαστικά δικαιώματα, δουλεύοντας υπό τη μόνιμη απειλή της αρνητικής αξιολόγησης, των πειθαρχικών ποινών αν τολμήσει να σηκώσει κεφάλι και να διεκδικεί, της απόλυσης με συνοπτικές διαδικασίες αν δεν υπηρετεί τους στόχους του οργανισμού, δηλ ενός κράτους που θα λειτουργεί για τα κέρδη των λίγων.
Οι συνέπειες θα είναι τεράστιες για τις δημόσιες δομές υγείας και το επίπεδο των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας στο λαό, όταν οι γιατροί που δε θα έχουν μόνιμη και σταθερή δουλειά, θα αναγκάζονται να δουλεύουν και να αξιολογούνται με το κατά πόσο υλοποιούν τους στόχους της εμπορευματικής λειτουργίας των νοσοκομείων και των υπηρεσιών του. Έτσι θα οδηγούνται οι ασθενείς να βάζουν ολοένα και πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη, σε συνθήκες εκτεταμένης λιτότητας για τους εργαζόμενους και με μόνιμους «κόφτες» κατοχυρωμένους και συνταγματικά πλέον στις κοινωνικές δαπάνες και όχι μόνο.
Στο “Νέο ΕΣΥ” της κυβέρνησης δε χωρούν οι μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, οι όποιες μεμονωμένες προκηρύξεις είναι σχεδόν καταδικασμένες να βγαίνουν άγονες. Αποτελεί σταγόνα στον ωκεανό η πρόσληψη των 2 μόνιμων γιατρών στο ΓΝΑ και 1 στο ΓΝΜ την τελευταία περίπου 2ετία σε σύνολο 64 κενών οργανικών θέσεων των 2 Νοσοκομείων (μαζί με το ψυχιατρικό τμήμα).
Ακόμα και τους Οργανισμούς του 2012 η Διοίκηση τους ΔΙΑΤΗΡΗΣΕ σε σύνολο κλινών (Αγρίνιο:260, Μεσολόγγι:120), στις εισηγήσεις που έδωσε στην 6η ΥΠΕ και το Υπουργείο. Οι ελάχιστες προσθήκες κάποιων θέσεων ιατρικών ειδικοτήτων, ήδη προβλέπονταν στον οργανισμό του 2012 (αν και δεν είχαν εναρμονιστεί τότε), και δεν ανατρέπουν την άθλια κατάσταση που επικρατεί στην δυνατότητα ανάπτυξης και στελέχωσης των τμημάτων και κλινικών με βάση τις δυνατότητες της εποχής. Με τον τρόπο αυτό η Διοίκηση υλοποίησε το κριτήριο του δημοσιονομικού κόστους για να μην υπερβεί ούτε μια θέση και δεν έλαβε υπ’όψιν της τις σύγχρονες κοινωνικές ανάγκες του λαού της Αιτωλοακαρνανίας.
Κατά τα άλλα διατηρείται η πανσπερμία εργασιακών σχέσεων στους γιατρούς: μόνιμος, επικουρικός, με μπλοκάκι παροχής υπηρεσιών με το τελευταίο να πριμοδοτείται από την κυβέρνηση. Δεν αποτελεί λύση ούτε συνιστά πρόοδο η προώθηση του ιδιωτικού έργου του νοσοκομειακού γιατρού, δουλεύοντας ακατάπαυστα από το πρωί ως το βράδυ, εάν θέλει να αυξήσει το εισόδημά του από τις τσέπες των ασθενών με τη βούλα του κράτους.
Μειωμένο κατά 180 εκατομμύρια ευρώ είναι το κονδύλι για την μισθοδοσία των υγειονομικών στον κρατικό προϋπολογισμό του 2026, αλλά κατά τ’ άλλα η κυβέρνηση διατυμπανίζει ότι “θέλουμε να προσλάβουμε προσωπικό αλλά δεν βρίσκουμε”, όταν οι προκηρύξεις για το 2025 ήταν ΜΗΔΕΝ. Το ενδιαφέρον των κυβερνητικών στελεχών εξαντλείται στο πόσο προχωρά η εμπορευματική λειτουργία του Νοσοκομείου, τα απογευματινά χειρουργεία κλπ. Δε βρήκαν ούτε μία λέξη να πουν για τις 3 κλειστές χειρουργικές αίθουσες στο ΓΝ Αγρινίου, ούτε φυσικά για τις καθυστερήσεις, τις κακοτεχνίες και τις διαρροές νερών στο ΓΝ Μεσολογγίου, με πρόσφατη αυτή εντός της μίας εκ των δύο χειρουργικών αιθουσών. Παράλληλα η Διοίκηση του Νοσοκομείου απειλεί και εκφοβίζει όποιον εργαζόμενο επισημαίνει τις ελλείψεις και τις ανεπάρκειες... Δε θα τους περάσει!!
Ο νέος Υγειονομικός Χάρτης προετοιμάζεται μέσω των πετσοκομμένων Νέων Οργανισμών των Νοσοκομείων, σε συνθήκες υποχρηματοδότησης, ελάχιστων προσλήψεων, υπηρετώντας τα σχέδια της κυβέρνησης για κλείσιμο και συγχωνεύσεις νοσοκομείων, κλινικών και τμημάτων, με μετακινήσεις του προσωπικού χωρίς καν τυπικούς περιορισμούς.
Συναδέλφισσες-Συνάδελφοι
Το προηγούμενο διάστημα προχωρήσαμε σε παρεμβάσεις, συσκέψεις μαζί με τα σωματεία των εργαζομένων των 2 Νοσοκομείων και άλλους φορείς, κινητοποιήσεις με αφορμή τους νέους οργανισμούς και τις περικοπές που έθετε το Υπουργείο. Αναδείξαμε την ανάγκη να μπει στο στόχαστρο η προαναφερόμενη πολιτική που ευθύνεται για την εμπορευματική λειτουργία των δημόσιων δομών υγείας, με όλα τα οξυμμένα προβλήματα που δημιουργεί, και θέτοντας μια σειρά διεκδικήσεων, με προμετωπίδα την υπεράσπιση του δικαιώματος του λαού μας σε αποκλειστικά δημόσιες, δωρεάν και υψηλού επιπέδου υπηρεσίες υγείας, διεκδικώντας ταυτόχρονα πλήρη εργασιακά και επιστημονικά δικαιώματα των υγειονομικών.
Κάτω από την πίεση των κινητοποιήσεων, αντίστοιχα και σε άλλες περιοχές που υπήρχαν διασυνδεόμενα Νοσοκομεία, αναγκάσαμε το Υπουργείο και την κυβέρνηση σε αναδίπλωση από την αρχική της επιδίωξη για σύσταση ενιαίων Διευθύνσεων των 2 Νοσοκομείων στους νέους οργανισμούς, γεγονός που θα επιτάχυνε άμεσα τις συγχωνεύσεις και κλεισίματα τμημάτων, κλινικών κλπ. Δεν εφησυχάζουμε. Ξέρουμε ότι αυτή η εξέλιξη είναι προσωρινή και δεν ανατρέπει τη συνολική πολιτική της κυβέρνησης στο χώρο της Υγείας.
Δυναμώνουμε τον αγώνα και την διεκδίκηση για:
• Ουσιαστικές αυξήσεις σε μισθούς-εφημερίες. Επαναφορά 13ου-14ου μισθού
• Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού-μονιμοποίηση των συμβασιούχων
• Καμία σκέψη για άρση της μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων
• Αύξηση της χρηματοδότησης από τον κρατικό προϋπολογισμό για την κάλυψη των σύγχρονων αναγκών
• Αποκλειστικά Δημόσιο Δωρεάν σύστημα υγείας, κατάργηση της επιχειρηματικής δράσης
• Αποσύνδεση των 2 Νοσοκομείων με αποφασιστική ενίσχυσή τους. Νέος οργανισμός που να καλύπτει πλήρως τις σημερινές ανάγκες
• Ένταξη στα Βαρέα και Ανθυγιεινά (ΒΑΕ)
• Να σταματήσει το καθεστώς των μετακινήσεων-να επιστρέψει ο γιατρός της ΜΕΘ από το ΓΝ Άρτας
ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΙΣ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΤΙΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΣΑΒΒΑΤΟ 28-02-2026 ΓΙΑ ΤΑ 3 ΧΡΟΝΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΕΓΚΛΗΜΑ ΣΤΑ ΤΕΜΠΗ (ΑΓΡΙΝΙΟ 11:00ΠΜ ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΠΛΑΤΕΙΑ)
ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΉ 24ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΟΕΝΓΕ ΣΤΙΣ 18 ΜΑΡΤΙΟΥ
ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΜΕΡΑ ΔΡΑΣΗΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΙΔΙΚΕΥΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΙΣ 11 ΜΑΡΤΙΟΥ
Για το Δ.Σ.
Ο πρόεδρος Η Γραμματέας
Αραβανής Μάκης Σαββιδάκη Ειρήνη
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Τι λες γι αυτό αγαπητό Ξηρόμερο